長期リフレッシュ休暇

年2回（春・秋）、約15日前後の連休を取り入れています。社会人では取得しづらい、まとまった休暇を家族との時間、趣味、旅行に充て、プライベートを充実させることによって、仕事へのモチベーションを高めています。資格取得などスキルアップにも最適な時間です。

また、社会人として、時間を有効活用する力を身につける時間でもあります。旅行に行き、普段できない経験をして自己啓発したり、家族とゆっくり話をしたり、友人に会い、仕事への活力をもらうなど、リフレッシュとモチベーションアップの時間としてタイムマネジメントしてください。