中途採用

中途採用

長期リフレッシュ期間

【ONとOFF】リゾートホテルの特色を活かした独自の働き方

【ONとOFF】リゾートホテルの特色を活かした独自の働き方

５月GW明けから６月中旬頃に約１カ月の長期休日を設けています。自分の趣味や目標、家族団らんなど充実した時間の使い方ができるよう、仕事とプライベートの切り替え期間「オンとオフ」のスイッチを大切にしています。

約１ヵ月の大型連休

・研修+長期リフレッシュ期間
・ホテルメンテナンス＋全体作業
・趣味・旅行・家族団らん

時間という財産

・どんな人間にも常に平等にあるもの
・時間から「働く」「生きる」を考える
・「時間を意識」「時間を作る」

自己啓発・モチベーションアップ

・資格取得（会社補助有）
・心身のリラックス
・オンオフの切り替え
・旅行や映画鑑賞の趣味をみつける

夢・目標

・やりたいことをやって生きる
・生きがい、ゆとり、プラス思考
・人に喜ばれる＝役立つ＝社会貢献

約１ヵ月の大型連休

・研修+長期リフレッシュ期間
・ホテルメンテナンス＋全体作業
・趣味・旅行・家族団らん

時間という財産

・どんな人間にも常に平等にあるもの
・時間から「働く」「生きる」を考える
・「時間を意識」「時間を作る」

自己啓発・モチベーションアップ

・資格取得（会社補助有）
・心身のリラックス
・オンオフの切り替え
・旅行や映画鑑賞の趣味をみつける

夢・目標

・やりたいことをやって生きる
・生きがい、ゆとり、プラス思考
・人に喜ばれる＝役立つ＝社会貢献

海外研修制度

目的

・社員が自ら旅行を企画、アテンドすることによりゲスト側の立場も経験
・異文化、世界のリゾート施設を利用し、様々なサービスを受け自らの業務に活かす
・英会話研修の実践、見聞を広め自社施設の運営に活かす

主な渡航先

主な渡航先

アメリカ西海岸、ハワイ、カナダ、香港・マカオ、タイ、シンガポール、台湾、セブ島、グアム、オーストラリアなど実績あり

海外渡航実績

【2025年】イギリス、台湾、プーケット

【2024年】サイパン、タイ、韓国

【2023年】グアム、タイ、韓国

【2019年】アメリカ、オーストラリア、グアム
【2018年】カナダ、ハワイ、シンガポール
【2017年】オーストラリア、バリ、ベトナム
【2016年】ハワイ、シンガポール、香港
【2015年】セブ
【2014年】シンガポール
【2013年】台湾

充実の福利厚生

01 リゾートマンション

リゾートマンション

24時間利用可能な温泉もあり快適です。オートロックで安心して過ごせます。（家賃：初年度無料、上限2万円）

02 子育て支援給付金制度

子育て支援給付金制度

仕事と子育てを両立しやすい職場環境をつくることで、社員全員が安心して働けるよう、2025年1月に新規導入しました。

03 健康診断補助制度

健康診断補助制度

社員の健康保持、健康増進を目的とし、年に1回の法定健康診断とインフルエンザ予防接種を実施。また、2025年度からは、希望者に帯状疱疹ワクチン接種を実施するなど、病気の対策や早期発見、再発防止に努め、健康的に過ごすためのサポートをしています。

04 従業員食堂リニューアル

従業員食堂リニューアル

社員間の交流や、ホテルのフードロス削減のため、自社営業しています。実際にホテルで提供されているメニューを社員価格で、朝昼夜利用可能。休憩時間も心地よく過ごせるよう、リニューアルしたばかりです。

05 サークル活動

サークル活動

オフシーズンは、他部署の社員とコミュニケーションをとりながら身体を動かしてリフレッシュしています。

事業内容

事業内容の図

業務内容について

フロント

●チェックイン、チェックアウト
●会計業務、予約受付
●クローク、駐車場案内

レストラン

●朝食、夕食サービス
●ラウンジでのサービス
●調理補助

販売促進

●売店、ホテル内レンタル業務
●イベント、体験ツアーの
　企画運営

スキー場/プレイランド

●インフォメーション
●チケット販売
●遊具の運転、安全管理
●アグリ事業、飲料水プラント

フロント

●チェックイン、チェックアウト
●会計業務、予約受付
●クローク、駐車場案内

レストラン

●朝食、夕食サービス
●ラウンジでのサービス
●調理補助

販売促進

●売店、ホテル内レンタル業務
●イベント、体験ツアーの
　企画運営

スキー場/プレイランド

●インフォメーション
●チケット販売
●遊具の運転、安全管理
●アグリ事業、飲料水プラント

年間スケジュール

年間スケジュール

年間スケジュール

募集要項

勤務地: ホテルグリーンプラザ上越・上越国際スキー場（新潟県南魚沼市）
職種: ホテルフロント、客室清掃、レストラン、販売促進、総務、経理、営業事務、索道管理、施設管理　
※経験者、幹部候補も募集しております
雇用形態: 正社員
労働時間: 変形労働時間制（シフト制）7時間20分
賃金: ・ホテルフロント、客室、レストランサービス　月給制　175,000～350,000（基本給・職能手当）
・販売促進　月給制　175,000～350,000（基本給・職能手当）
・営業事務　月給制　175,000～350,000（基本給・職能手当）
・総務、経理　月給制　175,000～350,000（基本給・職能手当）
・索道管理、施設管理　月給制　230,000～350,000（基本給・職能手当）
諸手当: 家族手当、時間外手当、深夜手当、通勤費
昇給: 年1回
賞与: 年2回
年間休日: 125日
福利厚生: 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
制服貸与
従業員食堂
社員寮、リゾートマンション（無料～20,000円程度）
定期健康診断
自社施設優待制度
サークル活動
教育・研修: 海外研修
資格取得奨励
応募書類: 履歴書・職務経歴書
ご応募: 下記お問い合わせ先、またはハローワークまで

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お問い合わせ

株式会社上越観光開発
〒949-6431 新潟県南魚沼市樺野沢112-1
TEL：025-782-4600
管理事業部総務課山本　